Massachusetts: el modelo para la reforma nacional del cuidado de la salud

Massachusetts lideró la nación en 2006 con una ley de reforma integral del cuidado de la salud y el establecimiento de un nuevo Mercado: el Massachusetts Health Connector, diseñado para hacer que un seguro médico asequible esté disponible para más personas. Hoy en día, 300,000 individuos y miembros de pequeños empleadores tienen seguro médico, dental o ambos a través del Health Connector, y nuestro estado tiene la tasa más alta de cobertura de seguro médico en la nación. La reforma nacional de salud continúa basándose en el ejemplo exitoso de Massachusetts. Como resultado, las personas, familias y pequeñas empresas que acuden a la Health Connector puede encontrar aún más opciones, beneficios mejorados y ahorros.

La Ley

La reforma de la atención médica de Massachusetts se convirtió en ley el 12 de abril de 2006. El plan de Massachusetts es reducir la cantidad de personas que no tienen seguro médico. También trabaja para mejorar el costo y la calidad de la atención médica.Visite la página "Reglas y regulaciones" para leer toda la ley..

Reforma de la atención médica: cronología

12 DE ABRIL DE 2006

Se promulga la reforma sanitaria.

OCTUBRE 1, 2006

Commonwealth Care abre la inscripción para personas con ingresos por debajo del 100% del nivel federal de pobreza.

ENERO 1, 2007

Commonwealth Care abre para personas con ingresos de hasta el 300% del nivel federal de pobreza.

MAY 1, 2007

Comienza la inscripción abierta para Commonwealth Choice.

Con algunas excepciones, los adultos de Massachusetts deben tener seguro médico. Cualquier plan de seguro médico autorizado para la venta en Massachusetts califica en esta fecha.

JULIO 1, 2007

Todos los empleadores con 11 o más empleados equivalentes a tiempo completo en Massachusetts deben ofrecer un Plan de la Sección 125 que cumpla con Health Connector Normas. A los empleadores que no hagan esto se les puede cobrar parte del costo cuando un empleado necesita ayuda estatal para pagar la atención médica que necesita con urgencia.

OCTUBRE 1, 2007

Los empleadores con 11 o más empleados equivalentes a tiempo completo en Massachusetts deben hacer una contribución "justa y razonable" al plan de salud del empleado o pagar una contribución estatal de hasta $ 295 por empleado, por año.

DICIEMBRE 31, 2007

Los adultos de Massachusetts deben demostrar que se han inscrito en un plan de seguro médico o perderán su deducción del impuesto sobre la renta personal en sus impuestos estatales de 2007.

ENERO 1, 2008

Las sanciones para los adultos que no están asegurados aumentan. Las sanciones ahora igualarán la mitad de la prima del costo más bajo Health Connector-Plan de seguro certificado.

ENERO 1, 2009

Los beneficios de seguro médico que un adulto debe tener para evitar sanciones ahora incluyen cobertura de medicamentos recetados, atención primaria y preventiva, sin límite anual de tratamiento para cualquier enfermedad y más.

MARZO 23, 2010

El presidente Obama promulga la Ley de Protección al Paciente y Atención Médica Asequible.

ENERO 1, 2014

Comienza la cobertura bajo la ACA.

Reporta a la Legislatura de Massachusetts

Estos informes ricos en datos proporcionan una revisión completa de nuestro trabajo cada año.